Médicos de Chubut aseguran que el conflicto “no es solo salarial, es estructural”

La Asociación Gremial Médica de Chubut inició este martes un plan de lucha por tiempo indeterminado en reclamo por mejoras salariales y condiciones laborales.

La medida comenzó con una jornada de visibilización frente al Centro de Atención Primaria de la Salud (CAPS) Ruca Calil, en el barrio Presidente Perón de Puerto Madryn, donde los profesionales leyeron un comunicado alertando sobre la crítica situación del sistema de salud.

“Este conflicto no es solo salarial, es estructural. Está en juego la continuidad del sistema de salud público como lo conocemos. Si no se actúa hoy, mañana faltarán médicos en los centros de salud”, señalaron desde el gremio en el documento leído frente a los presentes.

Durante la concentración, el doctor Osvaldo Torres expresó que la medida alcanza a todos los CAPS de la provincia y que incluye la reducción del horario de atención y la suspensión de turnos los días sábados. “Esto va a continuar y puede profundizarse si no hay respuesta del Gobierno. Estamos en estado de asamblea permanente”, advirtió.

Torres también cuestionó la falta de diálogo con las autoridades sanitarias: “No hemos tenido ningún tipo de contacto ni con la gestión anterior ni con la actual. El doctor Sergio Wisky, actual secretario, conoce la problemática desde hace más de un año, cuando dejó la Secretaría de Salud para asumir en el Instituto de Seguridad Social y Seguros, y sin embargo aún no hay definiciones”.

Desde la Asociación remarcaron que el salario de los médicos chubutenses es el más bajo entre las provincias patagónicas. “Si comparamos el valor de la hora trabajada, estamos por debajo de Santa Cruz, Tierra del Fuego, Río Negro y Neuquén”, afirmó el médico.

Además, denunciaron que sigue pendiente el ingreso del gremio al convenio colectivo de trabajo. “Representamos a la gran mayoría de los médicos de la provincia y ya se firmó en paritarias el ingreso del gremio. Sin embargo, no se avanzó en su implementación”, lamentaron.

El conflicto lleva más de 14 meses sin resolución, y desde la Asociación Gremial Médica no descartan endurecer las medidas si no hay respuestas concretas por parte del Gobierno provincial.